ความสัมพันธ์ระหว่างสุขภาวะทางจิตและความตั้งใจคงอยู่ในงานของบุคลากร โรงพยาบาลเอกชน

Relationship between psychological well-being and intention to stay as private hospital staff

Name: เยาวนาฏ ไชยสง่าศิลป์

Organization : มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ. คณะศิลปศาสตร์ประยุกต์

Email : yaowanat8808@gmail.com

Name: นนทิรัตน์ พัฒนภักดี

Organization : มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ. คณะศิลปศาสตร์ประยุกต์

Name: รติ มณีงาม

Organization : มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ. คณะศิลปศาสตร์ประยุกต์

keyword: สุขภาวะทางจิต

ThaSH: บุคลากรโรงพยาบาล -- สุขภาพจิต

ThaSH: บุคลากรทางการแพทย์ -- แง่จิตวิทยา

ThaSH: คุณภาพชีวิตการทำงาน

ThaSH: จิตวิทยาองค์การ

Abstract: การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ 1) ศึกษาระดับสุขภาวะทางจิตและความตั้งใจคงอยู่ในงานของบุคลากรโรงพยาบาลเอกชน และ 2) ศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างสุขภาวะทางจิตและความตั้งใจคงอยู่ในงานของบุคลากรโรงพยาบาลเอกชน กลุ่มตัวอย่างที่ใช้ในการวิจัยคือ บุคลากรโรงพยาบาลเอกชน จำนวน 310 คน เครื่องมือที่ใช้ในการเก็บข้อมูลคือ แบบสอบถาม สถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์ข้อมูลประกอบด้วย ค่าความถี่ ค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ย ค่าเบี่ยงเบนมาตรฐาน ค่าสัมประสิทธิ์สหสัมพันธ์ แบบเพียร์สัน และค่าสัมประสิทธิ์สหสัมพันธ์แบบเชิงส่วน ผลการวิจัยพบว่า 1) สุขภาวะทางจิตและความตั้งใจคงอยู่ในงานของบุคลากรโรงพยาบาลเอกชนมีค่าเฉลี่ยอยู่ในระดับสูง 2) สุขภาวะทางจิตมีความสัมพันธ์ทางบวกกับความตั้งใจคงอยู่ในงานของบุคลากรโรงพยาบาลเอกชนอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ .01 (r = .474) 3) เมื่อควบคุมตัวแปรสุขภาวะทางจิตรายด้านด้วยสถิติสัมประสิทธิ์สหสัมพันธ์แบบเชิงส่วน พบว่า สุขภาวะทางจิตด้านการยอมรับตนเอง และสุขภาวะทางจิตด้านการมีเป้าหมายในชีวิต มีความสัมพันธ์ทางบวกกับความตั้งใจคงอยู่ในงานอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ .01 (r = .206 และ r = .158 ตามลำดับ) ส่วนสุขภาวะทางจิตด้านการมีความสัมพันธ์เชิงบวกกับผู้อื่น มีความสัมพันธ์ทางลบกับความตั้งใจคงอยู่ในงานอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ .05 (r = -.119)"

Abstract: The objectives of this research were 1) to study levels of psychological well-being and intention to stay as private hospital staff 2) to study relationship between psychological well-being and intention to stay as private hospital staff. The sample consisted of 310 private hospital staffs. The instrument was a questionnaire. The statistics used to analyze data were frequency, percentage, mean, standard deviation, Pearson’s correlation coefficient and partial correlation. The results revealed that 1) the levels of psychological well-being and Intention to stay as private hospital staff were rated at a high average level. 2) psychological well-being was positively related to Intention to stay as private hospital staff with a statistical significance level of .01 (r = .474) 3) using partial correlation to control for the other dimensions of psychological well-being. Also, it was found that self-acceptance and purpose in life were positively correlated with intention to stay as private hospital staff at the statistical significance level of .01 (r = .206 and r = .158 respectively). However, one facet of psychological well-being, which was positive relations with others was negatively correlated with intention to stay as private hospital staff at the statistical significance level of .05 (r = -.119)"

มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ. สำนักหอสมุดกลาง

Address: กรุงเทพมหานคร

Email: library@kmutnb.ac.th

Created: 2568

Modified: 2569-05-20

Issued: 2569-05-20

บทความ/Article

application/pdf

BibliograpyCitation : วารสารวิชาการศิลปศาสตร์ประยุกต์. ปีที่ 18, ฉบับที่ 2 (ก.ค.-ธ.ค. 68), หน้า 1-17.

tha

©copyrights มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ

ลำดับที่.	ชื่อแฟ้มข้อมูล	ขนาดแฟ้มข้อมูล	จำนวนเข้าถึง	วัน-เวลาเข้าถึงล่าสุด
1	art_68_180205.pdf	255.15 KB	2	2026-10-14 21:59:35

ใช้เวลา

0.040319 วินาที