การบริหารงานตามหลักธรรมมาภิบาลของเทศบาลตำบลหนองตำลึง อำเภอพานทอง จังหวัดชลบุรี

The Administration in Accordance With Goodgovernance of Nongtamlueng Subdistrict Municipality, Phantong District, Chonburi Province

Name: ระวินทร์ตรา ตันจริยานนท์

keyword: ธรรมมาภิบาล

; การบริหาร

Abstract: การวิจัยฉบับนี้ มีวัตถุประสงค์ 1. เพื่อศึกษาการบริหารงานตามหลักธรรมาภิบาลของเทศบาลตำบลหนองตำลึง อำเภอพานทอง จังหวัดชลบุรี 2. เพื่อเปรียบเทียบความคิดเห็นของประชาชนต่อการบริหารงานตามหลักธรรมาภิบาลของเทศบาลตำบลหนองตำลึง อำเภอพานทอง จังหวัดชลบุรี จำแนกตามปัจจัยส่วนบุคคล และ 3. เพื่อศึกษาปัญหา อุปสรรคและข้อเสนอแนะเกี่ยวกับการบริหารงานตามหลักธรรมาภิบาลของเทศบาลตำบลหนองตำลึง อำเภอพานทอง จังหวัดชลบุรี ศึกษาวิจัยโดยใช้การวิจัยเชิงสำรวจ (Survey Research) กลุ่มตัวอย่างที่ใช้ในการวิจัย คือ ประชาชนของเทศบาลตำบลหนองตำลึง อำเภอพานทอง จังหวัดชลบุรี จำนวน 386 คน ซึ่งใช้วิธีการสุ่มตัวอย่างแบบง่าย (Simple Random Sampling) เครื่องมือที่ใช้เป็นแบบสอบถาม มีลักษณะเป็นแบบตรวจสอบรายการและค่ามาตราส่วนประเมินค่า 5 ระดับ และแบบสอบถามปลายเปิด ซึ่งผู้วิจัยสร้างขึ้นเอง โดยมีค่าความเชื่อมั่นทั้งฉบับเท่ากับ 0.90 วิเคราะห์ข้อมูลโดยใช้โปรแกรมสำเร็จรูปเพื่อการวิจัยทางสังคมศาสตร์ สถิติที่ใช้ได้แก่ ค่าความถี่ ค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ย ค่าส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐานและสถิติเชิงอ้างอิงที่ใช้สำหรับทดสอบสมมติฐานการวิจัยโดยจำแนกตามลักษณะของตัวแปร โดยสถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์คือ การทดสอบค่า ที ในกรณีตัวแปรต้น 2 กลุ่ม และทดสอบค่า เอฟ โดยวิธีการวิเคราะห์ความแปรปรวนทางเดียว (One-way ANOVA ) ในกรณีตัวแปรต้นตั้งแต่ 3 ตัวขึ้นไป ผลการวิจัยพบว่า 1. ผู้ตอบแบบสอบถามส่วนใหญ่เป็นเพศหญิง คิดเป็นร้อยละ 52.30 มีอายุ 21 – 30 ปี คิดเป็นร้อยละ 27.60 มีระดับการศึกษาปริญญาตรี คิดเป็นร้อยละ 38.40 และมีอาชีพเป้นพนักงานบริษัทเอกชน คิดเป็นร้อยละ 35.70 และพบว่าประชาชนมีระดับความคิดเห็นต่อการบริหารงานตามหลักธรรมาภิบาล ในภาพรวมพบว่า อยู่ในระดับปลานกลาง ( = 3.48) และเมื่อพิจารณารายละเอียดในแต่ละด้านพบว่า อยู่ในระดับปานกลางทุกด้าน 2. ผลเปรียบเทียบความคิดเห็นของประชาชาชนกลุ่มตัวอย่างต่อการบริหารงานตามหลักธรรมาภิบาลของเทศบาลตำบลหนองตำลึง อำเภอพานทอง จังหวัดชลบุรี โดยจำแนกตามปัจจัยส่วนบุคคลของประชาชนผู้ตอบแบบสอบถามที่มี เพศ อายุ ระดับการศึกษา และอาชีพต่างกัน มีความคิดเห็นต่อการบริหารงานตามหลักธรรมาภิบาลของเทศบาลตำบลหนองตำลึง อำเภอพานทอง จังหวัดชลบุรี โดยภาพรวมแตกต่างกัน 3. การนำหลักธรรมาภิบาลมาประยุกต์ใช้เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการการบริหารงานของเทศบาลตำบลหนองตำลึง อำเภอพานทอง จังหวัดชลบุรี โดยภาพรวมได้ ดังนี้ คือ รณรงค์ให้ผู้บริหารและบุคลากรของเทศบาลตำบลหนองตำลึง อำเภอพานทอง จังหวัดชลบุรีใช้หลักธรรมาภิบาลในการบริหารงานภายในองค์กรอย่างจริงจัง สร้างจิตสำนึกให้บุคลากรทุกคนมีความรับผิดชอบต่อหน้าที่ที่ตนได้รับมอบหมาย.ผู้บริหารควรกำหนดนโยบาย มีแผนแม่บทอย่างชัดเจนเป็นลายลักษณ์อักษร และสามารถนำนโยบายไปปฏิบัติเป็นรูปธรรมได้ ควรเปิดโอกาสให้บุคลากรในองค์การบริหารส่วนตำบลได้มีส่วนร่วมในการทำงานร่วมกัน การดำเนินงานต่างๆ มีความโปร่งใสตรวจสอบได้ พัฒนาบุคลากรให้สามารถใช้ทรัพยากรอย่างคุ้มค่า และมีประสิทธิภาพสูงสุดต่อไป

Abstract: The main objectives of the research are: i) to study the administration according to goodgovernance of Nongtamlueng Subdistrict Municipality, Phantong District, Chonburi Province, ii) to compare the Nongtamlueng Subdistrict Municipality, Phantong District, Chonburi Province staffs’ opinions towards the administration according to good governance of Nongtamlueng Subdistrict Municipality, Phantong District, Chonburi Province, classified by personal factors, and iii) to present the suggestions for improvement of Nongtamlueng Subdistrict Municipality, Phantong District, Chonburi Province. Survey research was carried out in this study. The samples of this study were 386 staffs of Nongtamlueng Subdistrict Municipality, Phantong District, Chonburi Province, being calculated by Sample Selection Table of R.V. Krejie and D.W. Morgan and drawn by simple random sampling technique. The tool for collecting data was questionnaire, with reliability value = 0.90. The collected data was analyzed by using program for Social Science research. The statistics employed were frequency, percentage, mean, standard derivation, t-test , F-test,One-way ANOVA and Least Significant Difference: LSD which fix the significance at 0.05 level. The results of the research were concluded as follows: 1.The overall Nongtamlueng Subdistrict Municipality, Phantong District, Chonburi Province staffs’ opinions towards the administration according to the good governance of Nongtamlueng Subdistrict Municipality, Phantong District, Chonburi Province, were found at high level ( =3.47). After considering each factor, the research found that the opinions towards the administration according to good governance were noticed at the high levels in all aspects of good governance. 2. The comparison of the Nongtamlueng Subdistrict Municipality, Phantong District, Chonburi Province staffs’ opinions towards the administration according to good governance of Nongtamlueng Subdistrict Municipality, Phantong District, Chonburi Province, classified by personal factors. The study showed that the factors such as sex, age, education level, income position, status, and working experience were found no significant differences even at 0.05 level, thus rejecting the formulated hypotheses. 3. For the suggestions for improvement of Nongtamlueng Subdistrict Municipality, Phantong District, Chonburi Province, the findings indicated that some of personnel do not know the law or principles concerning administration in each part of organization. Some personnel are selfish, some support or treat only their staff so the administration will not spread and will not have the efficiency. The administrations do not use the good governance and they are not fair to put the right man on the right job. They do not accept the ideas of their members who have lower position. So the officers, employee, workers or staff require the administrators who are kind, fair, look after them often, separate the work equally, help them to solve some problems, stimulate them to have power in working and support or treat them to have the progress of work

มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย, สำนักหอสมุดและเทคโนโลยีสารสนเทศ

Address: พระนครศรีอยุธยา

Email: library@mcu.ac.th

Name: ยุทธนา ปราณีต

Role: อาจารย์ที่ปรึกษา

Name: พระปลัดระพิน พุทธิสาโร

Role: อาจารย์ที่ปรึกษา

Created: 2558

Modified: 2561-09-01

Issued: 2561-09-01

วิทยานิพนธ์/Thesis

application/pdf

tha

DegreeName: พุทธศาสตรมหาบัณฑิต

Level: ปริญญาโท

Descipline: สาขาวิชารัฐประศาสนศาสตร์

Grantor: มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย

©copyrights มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย

ลำดับที่.	ชื่อแฟ้มข้อมูล	ขนาดแฟ้มข้อมูล	จำนวนเข้าถึง	วัน-เวลาเข้าถึงล่าสุด
1	MCU570212009.pdf	2.69 MB	241	2026-06-08 21:09:28

ใช้เวลา

0.027507 วินาที