แจ้งเอกสารไม่ครบถ้วน, ไม่ตรงกับชื่อเรื่อง หรือมีข้อผิดพลาดเกี่ยวกับเอกสาร ติดต่อที่นี่ ==>
หากไม่มีอีเมลผู้รับให้กรอก thailis-noc@uni.net.th
หากไม่มีอีเมลผู้รับให้กรอก thailis-noc@uni.net.th
สมโพธิ์ บรรเทา.. แนวทางการจัดการแรงงานบรรจุสินค้าเข้าตู้คอนเทนเนอร์ กรณีศึกษา : ห้างหุ้นส่วนจำกัด บรรเทา เซอร์วิสเซส. ปริญญาโท(การจัดการโลจิสติกส์). มหาวิทยาลัยหอการค้าไทย. สำนักหอสมุดกลาง. : มหาวิทยาลัยหอการค้าไทย, 2549.
แนวทางการจัดการแรงงานบรรจุสินค้าเข้าตู้คอนเทนเนอร์ กรณีศึกษา : ห้างหุ้นส่วนจำกัด บรรเทา เซอร์วิสเซส
Name: สมโพธิ์ บรรเทา.
ThaSH:
การบริหารงานโลจิสติกส์.
ThaSH:
แรงงาน.
ThaSH:
การบริหาร.
Abstract:
การบริการในส่วนของแรงงานที่เกี่ยวข้องกับการขนส่งสินค้า การจัดการคลังสินค้า และการจัดการในภาคธุรกิจของโลจิสติกส์มีความต้องการในเรื่องการบริการส่วนนี้มากขึ้น แต่กับมีผู้ที่เข้าใจในเรื่องการจัดการส่วนนี้น้อย เพราะลูกค้าเข้าใจเพียงแต่ว่าเป็นการจ้างแรงงานเท่านั้น โดยไม่ได้ให้ความสำคัญถึงเรื่องของคุณภาพงาน หรือกระบวนการในการจ้างงาน พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน ทางตัวผู้เขียนเองได้พยายามแสดงจุดยืนด้านนี้มาตลอดเวลา และได้พยายามสร้างความเข้าใจในประเด็นนี้อยู่ตลอดเวลา หลังจากที่ทางผู้เขียนเองได้เปลี่ยนแปลงการว่าจ้างแรงงานในกิจการมาเป็นแบบที่ถูกต้อง มีการว่าจ้างแรงงานประจำส่วนหนึ่ง และแรงงานรายวันอีกส่วนหนึ่ง มีการให้สวัสดิการในด้านต่างๆ ไม่ว่าจะเป็นประกันสังคม กองทุนทดแทน หรือแม้แต่เรื่องที่พัก ทำให้ต้นทุนแรงงานต่อบุคคลเพิ่มขึ้น แต่ไม่สามารถที่จะปรับราคากับผู้ว่าจ้างได้ ดังนั้นผู้ศึกษาได้ใช้วิจัยฉบับนี้เพื่อศึกษาแนวทางการจัดการแรงงานบรรจุสินค้าเข้าตู้คอนเทนเนอร์ โดยมีวัตถุประสงค์ดังนี้
1. ศึกษาสาเหตุของปัญหาที่ทำให้ไม่สามารถจัดแรงงาน ให้เหมาะสมกับปริมาณงานของการบรรจุสินค้าเข้าตู้คอนเทนเนอร์
2. ศึกษาวิธีการจัดจำนวนแรงงานให้เหมาะสมกับประเภท และปริมาณของสินค้า ชนิดของตู้คอนเทนเนอร์ รวมทั้งระยะเวลาในการบรรจุ เพื่อควบคุมงบประมาณในการดำเนินงาน และลดต้นทุนแรงงานที่เกิดจากจัดแรงงานไม่เหมาะสม
3. นำแนวทางในการจัดการแรงงานที่ได้ ไปประยุกต์สร้างเป็นมาตรฐานในการดำเนินงาน ขององค์กรต่อไป
จากการศึกษาพบว่า สาเหตุที่ทำให้ต้นทุนแรงงานเพิ่มสูงมี 2 ประการ คือ 1) การปรับเปลี่ยนโครงสร้างการบริหารของทางห้างฯ และ 2) การจัดจำนวนแรงงานที่ไม่เหมาะสมเข้าทำงาน สาเหตุประการแรกนั้นเป็นสาเหตุอันเกิดจากปัจจัยภายนอกที่ทางห้างฯ ไม่สามารถหลีกเลี่ยงได้ แต่ในสาเหตุที่สองนั้นทางผู้ศึกษาได้ทำการศึกษาในรายงานการวิจัยฉบับนี้ และได้พบสาเหตุของปัญหา และได้เสนอแนวทางในการแก้ไขปัญหาไว้ ซึ่งสามารถลดต้นทุนแรงงานลงได้ถึง 25% ตลอดจนสามารถที่จะจัดทำเป็นมาตรฐานที่นำไปใช้ให้เกิดประโยชน์จริงได้ นอกจากนั้นผู้ศึกษายังได้ศึกษาความพึ่งพอใจของลูกค้าที่มีต่อห้างฯ ไว้อีกทางหนึ่งด้วย
ในวิจัยฉบับนี้ยังได้รวบรวมเรื่องของการบริหารจัดการเกี่ยวกับแรงงาน เนื่องจากปัจจุบันแรงงานไทย โดยเฉพาะในสายงานการขนถ่ายสินค้านี้ขาดแคลน ทำให้ต้องมีการนำเข้าแรงงานต่างด้าวเข้ามาทำงานทดแทนแรงงานไทย ซึ่งผู้อ่านสามารถศึกษาแนวทางในการปฏิบัติเกี่ยวกับแรงงานต่างด้าว ระบบแรงงานไทย และพระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน ได้ในรายงานวิจัยฉบับนี้ด้วย
มหาวิทยาลัยหอการค้าไทย. สำนักหอสมุดกลาง
Address:
กรุงเทพมหานคร
Email:
library@utcc.ac.th
Name: ศุภเชษฐ์ อินทร์เนตร.
Role:
อาจารจ์ที่ปรึกษา
Created:
2549
Modified:
2561-03-20
Issued:
2561-03-20
งานวิจัย/Research report
application/pdf
tha
DegreeName: บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต
Level: ปริญญาโท
Descipline: การจัดการโลจิสติกส์
Grantor: มหาวิทยาลัยหอการค้าไทย
©copyrights มหาวิทยาลัยหอการค้าไทย
RightsAccess:
ใช้เวลา
0.031167 วินาที
สมโพธิ์ บรรเทา.
| Title | Contributor | Type |
|---|---|---|
| แนวทางการจัดการแรงงานบรรจุสินค้าเข้าตู้คอนเทนเนอร์ กรณีศึกษา : ห้างหุ้นส่วนจำกัด บรรเทา เซอร์วิสเซส
มหาวิทยาลัยหอการค้าไทย สมโพธิ์ บรรเทา. | ศุภเชษฐ์ อินทร์เนตร. | งานวิจัย/Research report |
ศุภเชษฐ์ อินทร์เนตร.
| Title | Creator | Type and Date Create |
|---|---|---|
| แนวทางการจัดการแรงงานบรรจุสินค้าเข้าตู้คอนเทนเนอร์ กรณีศึกษา : ห้างหุ้นส่วนจำกัด บรรเทา เซอร์วิสเซส
มหาวิทยาลัยหอการค้าไทย ศุภเชษฐ์ อินทร์เนตร. | สมโพธิ์ บรรเทา. | งานวิจัย/Research report |
| การเพิ่มประสิทธิภาพการบริหารสินค้าคงคลังร้านค้าปลีกอะไหล่รถยนต์ กรณีศึกษาร้าน กระป๋อง อะไหล่ยนต์
มหาวิทยาลัยหอการค้าไทย ศุภเชษฐ์ อินทร์เนตร. | ชิดชเนตร ศักดิ์โพธา. | งานวิจัย/Research report |