ปัจจัยที่ส่งผลต่อประสิทธิผลการดาเนินงานควบคุมโรคไข้เลือดออกของทีม SRRT ระดับตาบลเครือข่ายบริการสุขภาพที่ 10

Factors Affecting Effectiveness on Dengue Hemorrhagic Fever Control at Sub-District SRRT, Health Service Network 10

Name: ประยุทธ ศรีสาราญ

keyword: ไข้เลือดออก

ThaSH: โรคไข้เลือดออก

Classification :.DDC: 616.9 ป364ป

Abstract: การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ 1) ศึกษาปัจจัยด้านคุณลักษณะส่วนบุคคล ปัจจัยด้าน แรงสนับสนุนทางสังคม และระดับประสิทธิผลการดาเนินงานควบคุมโรคไข้เลือดออกของทีม SRRT ระดับตาบล เครือข่ายบริการสุขภาพที่ 10 2) ศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างปัจจัยด้านคุณลักษณะส่วน บุคคล ปัจจัยด้านแรงสนับสนุนทางสังคมกับประสิทธิผลการดาเนินงานควบคุมโรคไข้เลือดออกของ ทีม SRRT ระดับตาบล เครือข่ายบริการสุขภาพที่ 10 และ 3) ศึกษาปัจจัยที่ส่งผลต่อประสิทธิผลการ ดาเนินงานควบคุมโรคไข้เลือดออกของทีม SRRT ระดับตาบล เครือข่ายบริการสุขภาพที่ 10 กลุ่มตัวอย่างที่ใช้ในการวิจัยครั้งนี้ เป็นหัวหน้าทีม SRRT ระดับตาบลที่ปฏิบัติงานใน โรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตาบลที่มีผู้ป่วยไข้เลือดออกในปีงบประมาณ2 556 เครือข่ายบริการสุขภาพที่ 10 จานวน 260 คน คานวณขนาดของกลุ่มตัวอย่างโดยใช้สูตร Yamane กาหนดให้ระดับความ คลาดเคลื่อนเท่ากับ .05 เครื่องมือที่ใช้ในการรวบรวมข้อมูลครั้งนี้ มีค่าความเชื่อมั่นทั้งฉบับเท่ากับ .90 สถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์ข้อมูลได้แก่ ความถี่ ค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ย ส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน การ ทดสอบไคว์สแคว์ สัมประสิทธิ์สหสัมพันธ์แบบเพียร์สัน และการวิเคราะห์การถดถอยพหุคูณ ผลการวิจัยพบว่า 1. ประสิทธิผลการดาเนินงานควบคุมโรคไข้เลือดออกของทีม SRRT ระดับตาบล เครือข่ายบริการสุขภาพที่ 10 อยู่ในระดับดี (  = 73.78) 2. แรงสนับสนุนทางสังคมของทีม SRRT ระดับตาบลเครือข่ายบริการสุขภาพที่ 10 โดย ภาพรวมอยู่ในระดับปานกลาง (  = 3.17) 3. ปัจจัยที่มีความสัมพันธ์ทางบวกกับ ประสิทธิผลของการดาเนินงานควบคุมโรค ไข้เลือดออก ได้แก่ แรงสนับสนุนทางอารมณ์ แรงสนับสนุนในการให้การประเมินผล แรงสนับสนุน ทางด้านข้อมูลข่าวสาร และแรงสนับสนุนด้านเครื่องมือ ที่ระดับนัยสาคัญ 0.5 4. ตัวแปรพยากรณ์ที่ดีของประสิทธิผลการดาเนินงานควบคุมโรคไข้เลือดออ กมี 1 ตวั คือ แรงสนับสนุนในการให้การประเมินผ (ลX5) สามารถอธิบายความแปรปรวนขอปงระสิทธิผลการดาเนินงาน ควบคุมโรคไข้เลือดออก ของทีม SRRT ระดับตาบล เครือข่ายบริการสุภาพที่ 10 ได้ร้อยละ 8.3 สมการพยากรณ์ในรูปคะแนนดิบ =33.54+12.34X5 สมการพยากรณ์ในรูปคะแนนมาตรฐาน =.28Z5 The objectives of this study were 1) to investigate personal characteristic factors, social support factors, and level of effectiveness on dengue hemorrhagic fever control; 2) to examine the relationships among personal characteristic factors, social support factors and effectiveness on dengue hemorrhagic fever control and 3) to study the level of factors affecting effectiveness on dengue hemorrhagic fever control at Sub-district SRRT, Health Service Network 10. The samples of the study were selected from 260 team leaders of Sub-District SRRT working at Tambon Health Promoting Hospital, Health Service Network 10. The sample size was determined by Yamane’s formula. The error estimation was at .05. The research instrument used for data collection were the test and a three part survey questionnaire yielding the overall reliability coefficient of .90. Statistics used in this study were frequency, percentage, means, standard deviation, chi-Square, Pearson's product moment correlation and multi-level analysis. The research findings were as follows: 1. Their effectiveness on dengue hemorrhagic fever control was found at a high level. (  = 73.78) 2. Team leaders of Sub-District SRRT, Health Service Network 10 were found to have social support at a medium level. (  = 3.17) 3. Predictors found positively correlated with the criterion variable at a significant level were: emotional support, appraisal support, information support, instrumental support at the signiticance of 0.5 4. Good predictive variable of the effectiveness in controlling dengue hemorrhagic fever was the evaluation support It could explain a variance of the effectiveness of the fever control of SRRT by 8.3% Raw score: = 33.54+8.3X5 Standard score: = .28Z5

มหาวิทยาลัยราชภัฏอุบลราชธานี. สำนักวิทยบริการและเทคโนโลยีสารสนเทศ

Address: อุบลราชธานี

Email: info.lib@ubru.ac.th

Name: ผู้ช่วยศาสตราจารย์นภาภรณ์ สันพนวัฒน์

Role: ประธานกรรมการที่ปรึกษา

Name: ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.เผ่าไทย วงศ์เหลา

Role: กรรมการที่ปรึกษา

Created: 2556

Modified: 2557-12-15

Issued: 2557-12-09

วิทยานิพนธ์/Thesis

application/pdf

tha

Spatial: ไทย

DegreeName: สาธารณสุขศาสตรมหาบัณฑิต

Level: ปริญญาโท

Descipline: การสร้างเสริมสุขภาพ

Grantor: มหาวิทยาลัยราชภัฏอุบลราชธานี

©copyrights มหาวิทยาลัยราชภัฏอุบลราชธานี

ลำดับที่.	ชื่อแฟ้มข้อมูล	ขนาดแฟ้มข้อมูล	จำนวนเข้าถึง	วัน-เวลาเข้าถึงล่าสุด
1	titie.pdf	257.8 KB	58	2023-05-13 09:54:12
2	abstract.pdf	296.47 KB	86	2025-09-16 16:50:36
3	contnet.pdf	272.15 KB	67	2024-11-14 16:09:10
4	chapter 1.pdf	294.22 KB	83	2024-11-14 16:09:39
5	chapter 2.pdf	507.45 KB	98	2025-09-16 16:48:49
6	chapter 3.pdf	359.4 KB	71	2024-11-14 16:45:15
7	chapter 4.pdf	357.09 KB	74	2024-11-14 16:45:54
8	chapter 5.pdf	233.62 KB	74	2024-11-14 16:46:41
9	bibliography.pdf	276.28 KB	63	2025-09-16 16:51:07
10	appendix.pdf	1.18 MB	76	2025-09-16 16:51:23
11	biodata.pdf	183.42 KB	51	2024-11-14 16:47:21

ใช้เวลา

0.037474 วินาที