แจ้งเอกสารไม่ครบถ้วน, ไม่ตรงกับชื่อเรื่อง หรือมีข้อผิดพลาดเกี่ยวกับเอกสาร ติดต่อที่นี่ ==>
หากไม่มีอีเมลผู้รับให้กรอก thailis-noc@uni.net.th
หากไม่มีอีเมลผู้รับให้กรอก thailis-noc@uni.net.th
เพชรินทร์ มุทธากาญจน์. การศึกษาปัจจัยส่วนบุคคลและคุณลักษณะของงานต่อระดับการรับรู้ความพึงพอใจในงานของพนักงาน : กรณีศึกษาธนาคารต่างประเทศในเขตกรุงเทพมหานคร. ปริญญาโท(การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์). สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์. สำนักบรรณสารการพัฒนา. : สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์, 2543.
การศึกษาปัจจัยส่วนบุคคลและคุณลักษณะของงานต่อระดับการรับรู้ความพึงพอใจในงานของพนักงาน : กรณีศึกษาธนาคารต่างประเทศในเขตกรุงเทพมหานคร
A study of personal factors and job characteristics on the perception level of job satisfaction : a case study of the foreign bank in Bangkok.
Name: เพชรินทร์ มุทธากาญจน์
ThaSH:
วิทยานิพนธ์
สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์. สำนักบรรณสารการพัฒนา
Address:
กรุงเทพมหานคร
Email:
itdept@nida.ac.th
Name: มณีวรรณ ฉัตรอุทัย
Role:
อาจารย์ที่ปรึกษา
Created:
2543
Issued:
2548-03-21
Modified:
2549-09-26
วิทยานิพนธ์/Thesis
CallNumber:
HF 5549.5 .J6 พ52
tha
ไทย
DegreeName: วิทยาศาสตรมหาบัณฑิต (การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์)
Level: ปริญญาโท
Descipline: การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
Grantor: สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์
©copyrights สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์
RightsAccess:
ใช้เวลา
0.072759 วินาที
เพชรินทร์ มุทธากาญจน์
| Title | Contributor | Type |
|---|---|---|
| การศึกษาปัจจัยส่วนบุคคลและคุณลักษณะของงานต่อระดับการรับรู้ความพึงพอใจในงานของพนักงาน : กรณีศึกษาธนาคารต่างประเทศในเขตกรุงเทพมหานคร
สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ เพชรินทร์ มุทธากาญจน์ | มณีวรรณ ฉัตรอุทัย | วิทยานิพนธ์/Thesis |
มณีวรรณ ฉัตรอุทัย