กำลังแสดงหน้าที่ 1/1
แยกตามชนิดเอกสาร
แยกตามหน่วยงาน
ผลการสืบค้นหัวเรื่อง ขึ้นต้นด้วยตัวอักษร employment มีข้อมูลจำนวน 16 รายการ
ลำดับที่.หัวเรื่อง(จำนวนรายการ)
1Employment (92)
(1) Job application on the web with personality-job fit model
Surattana Supjarerndee;Yaowadee Temtanapat ;Utomporn Phalavonk ;มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ (บทความ/Article)
(2) Some nonfarm employment in Mae Hong Son Province
Wutiphol Hoamuangkaew ;มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์ (บทความ/Article)
(3) An analysis on Vietnamese rural female labor force
Dang, Thanh Ngon ;มหาวิทยาลัยขอนแก่น (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(4) Females in the Thai labor force : the case of Khid pillow making
Dusadee Ayuwat ;มหาวิทยาลัยขอนแก่น (บทความ/Article)
(5) A survey of the work and activities of Thai literature graduates of Kasetsart University after graduation : a study among graduates during the academic year 2000-2004
Chanathip Sukpodee ;มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(6) Opinions of student experiences working during holiday about work and travel program in USA
Nattida Pucharoen ;มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(7) Thai working women's attitudes toward career advancement opportunities : a study of working women in operational level positions
Wanda Radchawong ;มหาวิทยาลัยศรีนครินทรวิโรฒ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(8) Development of the women health empowerment scals (WHES) for the Thai female factory worksers
Jeranoun Thassri ;มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์. สำนักทรัพยากรการเรียนรู้คุณหญิงหลง อรรถกระวีสุนทร (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(9) Education management for the generation of self-employment of graduates.
Penkhae Siriwan ;สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(10) A study on employment and fertility of female migrant workers in the manufacturing industry of Bangkok and periphery areas.
Kusol Soonthorndhada ;สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(11) Labour force participation, time allocation and quality of life of the aged in Bangkok Metropolis.
Khaisang Rukvanich ;สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(12) Training and training needs of women workers.
Piyavadee Viriyachati. ;สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(13) The disabled workers' problem rehabilitation service needs and outcomes
Chommanard Munsumrit ;สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(14) The pattern, influencing factors and socio-economic implications of womens participation in labor force
Somchat Visitchaichan ;สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ (บทความ/Article)
(15) Opinions of workplace administrators in Bangkok concerning employment of persons with disabilities
Soraya Unruenngam ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(16) Influences of women's education and employment on elderly care
Trungta Poolpolamnuay ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(17) Social and cultural construction of exclusion of the manta community in Bangladesh : an anthropological study on denial of rights
Anik Asad ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(18) Household structure and elderly working status
Yukolnee Kangsasitiam ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(19) Employment situation for persons with disabilities in Thailand
Arpornpat Ketpama ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(20) Working status and patterns of life expectancy without work of the Thai elderly in 1990-2000
Orranee Foongvannaluck ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(21) Factors affecting career aspirations of secondary school leavers in Bhutan
Jigme Dorji ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(22) Female labour force participation and household debt change in Kanchanaburi Demographic Surveillance System project (KDSS)
Kavisara Pacharabenjakul ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(23) Domestic employment of migrant workers as a contributing factor to illegal immigration : a case study of household employment of Burmese migrant workers in Chiang Mai
Supitcha Buain ;มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(24) The effect of vocation training project run by nyemo non-government organization on woman human resource management in Cambodia
Sok, Keodavine ;มหาวิทยาลัยอุบลราชธานี (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(25) Opinions of student experiences working during holiday about work and travel program in USA
Nattida Pucharoen ;มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(26) The behavior of using child labour outside the household during the period of economic crisis : a case study of Buriram province
Sukanya Sripho ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(27) The study of a reed mat weaving women's group's operation in Sametngam village, Nongbua subdistrict, Mueng district, Chanthaburi province
Kittima Sakphetphloy ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(28) Working status of disabled persons after vocational training from the Redemptorist Vocational School for the Disabled, Pattaya
Kalyanee Phumchusree ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(29) Improvement of workstation for reducing muscular fatigue among female hand-weaving operators
Chalalai Hanchenlash ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(30) Utilization of elderly workers in manufacturing
Sageemas Na Wichian;Khuntarose Sanwong;Salinee Acharry;Youdhagarn Acharry ;มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ (บทความ/Article)
(31) Perceived self-efficacy and health promoting behaviors among pregnant industrial workers
Nuttaya Patanavanichnun ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(32) Comparative study of pressure pain threshold at upper back region between sedentary women aged 35-54 years with myofascial pain syndrome and normal women
Kanokporn Ooneklabh ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(33) PARTICIPATION OF PEOPLE WITH DISABILITIES IN THE LABOUR MARKET: THE ROLE OF VOCATIONAL TRAINING
Salai Vanni Bawi ;จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(34) Employment policies for people with disabilities in Jakarta: the study of people in Wisma Cheshire Organisation
Mahmudi Yusbi ;จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(35) Gender shift in male-dominated field of study : a changed position of female students in education and labor market
Arinchaya Threekunprapa ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(36) The role of technology in working women's empowerment : a case study of female Isaan workers in Bangkok
Clifford, Andrew Vincent ;จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(37) ภาวะสุขภาพจิตและปัจจัยที่เกี่ยวข้องในแรงงานสตรีข้ามชาติ
หทัยชนก เผ่าวิริยะ ;มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(38) Sew2Soul
Supatporn Uttamanan;Anusorn Kempanyanurak;Rhatsarun Tanapaisankit ;มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(39) An anthropological study on cervical cancer screening among female sex workers in Ho Chi Minh City, Vietnam
Le, Thi Ngoc Phuc ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(40) Development of maternity law in Thailand
Pichapen Sorum ;มหาวิทยาลัยรังสิต (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(41) Violence against women in Shan Migrant communities in Chiang Mai and the role of NGOs in support of Victims
Jessica Counsell ;มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(42) The perceptions of Chinese students at Burapha University toward influential factors on employability
Kaina, Shi ;มหาวิทยาลัยบูรพา (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(43) Social and cultural construction of exclusion of the manta community in Bangladesh : an anthropological study on denial of rights
Anik Asad ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(44) A study of gender power relations in sexuality : a case study of women factory workers in Aom-noi subdistrict, Krathumbaen district, Samut Sakhon province
Saranthon Kaewkhoon ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(45) The Role of SMEsin Employment and Export to Economic Growth of Thailand
Tuangporn Pinudom;James V. Johnson ;มหาวิทยาลัยธนบุรี (บทความ/Article)
(46) Social movement of people with disabilities to make their rights to work and employment a reality
Suporntum Mongkolsawadi;Jaturong Boonyarattanasoonthorn;สุภรธรรม มงคลสวัสดิ์;จตุรงค์ บุณยรัตนสุนทร ;มหาวิทยาลัยบูรพา (บทความ/Article)
(47) Opinions of workplace administrators in Bangkok concerning employment of persons with disabilities
Soraya Unruenngam ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(48) สภาพแวดล้อมเพื่อประสิทธิภาพในการทำงานสำหรับคนพิการในสถานประกอบการ
โสรัจ พฤฒิโกมล ;สถาบันเทคโนโลยีพระจอมเกล้าเจ้าคุณทหารลาดกระบัง (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(49) Artificial intelligence and its impacts on employability
Rachaniphorn Ngotngamwong ;มหาวิทยาลัยนานาชาติเอเชีย-แปซิฟิก (บทความ/Article)
(50) Semi-skilled worker selection in labor-intensive industry
Teeraphattara Songsiri. ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(51) Generation Y employee retention model of public and private organizations
Pongsakorn Srirongthong ;สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(52) Dsolution : a recruiter for people with disabilities-marketing & sales strategies
Tanapak Chanchalotorn ;มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(53) Dsolution : operation and finance
Naiyaphak Kunaviriyasiri ;มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(54) Relationship between activity and behavior of senior workers and readiness for post-retirement employment of senior workers
Wirittayaporn Luenam;Noppadon Dejprasert ;มหาวิทยาลัยบูรพา (บทความ/Article)
(55) The impact of the 300-baht minimum wage policy on agricultural workers in Thailand
Nutcha Salad ;มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(56) A tracer study of graduates of bachelor of education in early childhood education program from Pakse Teacher Training College, Academic Year 2019 - 2020
Boualaphan Souphanthong;Khieosomphone Syhavong;Somsavay Phasurthxay;Alee Khounmany;Lamphone Souvanna;Soukkitta Sykhamla;Laphaxay Thongphasom;Sirawan Jaradrawiwat;Sunthorn Bumrerraj ;มหาวิทยาลัยบูรพา (บทความ/Article)
(57) Tracer study of the graduates of the Bachelor of Education in Early Childhood Education (B.Ed. in ECE) programme in Ban Keun Teacher Training College, Academic Year 2019-2020
Chanhthamala Southammavong;Chansamone Phonthavong;Khampoun Kounlavong;Amphai Inthalangsi;Touy Sengvanphen;Manivanh Phommalin;Thanva Phommakeng;Wimonrat Chaturanon;Vichit Suratruangchai ;มหาวิทยาลัยบูรพา (บทความ/Article)
(58) A tracer study of teacher education graduates of the bachelor degree in early childhood education - Luang Namtha Teacher Training College, Academic Year of 2017-2018
Nouanchanh Thipphavong;Sengamphone Kongphavong;Fongsamout Khounmany;Soumala Dethlorvong;Deng Inthaseng;Sykhan Dethlorvong;Chanasorn Nimnual;Sunthorn Bumrerraj ;มหาวิทยาลัยบูรพา (บทความ/Article)
(59) A tracer study of graduates of the Bachelor of Education in Early Childhood Education (B.Ed. in ECE) Programme in Dongkhamxang Teacher Training College, Academic Year of 2019-2020
Vila Sengsavang;Savien Siyavannouvong;Khambay Phavixa;Bountai Nanthavong;Lamxai Inthavongsa;Somphavan Chanthisone;Apunchanit Jenjit ;มหาวิทยาลัยบูรพา (บทความ/Article)
(60) A tracer study on the graduates of bachelor of education in early childhood education programme in Lao PDR at Salavan Teacher Training College, Academic Year 2019-2020
Litsamai Doungmala;Vanchai Bouakasi;Chanseema Khatthavong;Khamban Phimmachack;Chanthavone Keoboualapha;Onsa Vilavanh;Kongrat Nualpang ;มหาวิทยาลัยบูรพา (บทความ/Article)
(61) A tracer study on graduates of Bachelor of Education in Early Childhood Education (B.Ed. in ECE) Programme in Lao PDR, Savanhnakhet Teacher Training College, Academic year 2019-2020
Chaweng Sonboon;Lakaisone Saiyachit;Khambang Inthavongsa;Khansai Chansomphou;Kaiphone Nouchansay;Phoutthaphone Xaikosy;Phetsamai Shittedat;Onnapat Marksab ;มหาวิทยาลัยบูรพา (บทความ/Article)
(62) A Study on the Effects of the COVID-19 Pandemic on Hospitality Graduates Employability
Rachaniphorn Ngotngamwong ;มหาวิทยาลัยนานาชาติเอเชีย-แปซิฟิก (บทความ/Article)
(63) Job insecurity and recruitment form towards dispatched labours : a case study with company A
Qiang Bian ;มหาวิทยาลัยรังสิต (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(64) Factors associated with employment status among older people in Myanmar
Wai Wai Hlaing Zin, 1986- ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(65) Female labor force participation, paid maternity, caste system and child mortality in Nepal
Kailash, Timilsina, 1988- ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(66) The relationships between socio-economic background and youth not in education, employment, or training in a developing country context: a case study of Thailand
Wei Liu ;จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(67) The motherhood wage penalty in the public and private sectors in Thailand, 2017
Qiuge Chen ;จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(68) Effects of research and development on employment and skilled-unskilled wage gap in Thailand
Athitacha Muangkeing ;มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(69) An Application of a decision tree and a knowledge map in guidance preparation of study and employment for bioengineering students
Li, Mengzhen ;มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(70) Professional skills development for English major students using personal knowledge management
Wang, Wanting ;มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(71) Special needs of women workers in the garment sector: analyzing labour policies through critical realist lens
Hlaing, Cho Cho ;มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(72) A Research on influencing factor of full compensation system for employment satisfaction of Henan Citic Big Data Technology, LTD.
Zhang Yumeng ;มหาวิทยาลัยนอร์ทกรุงเทพ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(73) Progress of Gender and Development Mainstreaming in Agricultural Cooperatives in Bulacan, Philippines
Imee D. Esguerra;Ronald Reagan T. Alonzo;Billy Joe V. Villena;Rodrigo G. Buenaventura;Aisanne Marie S. McNatt ;มหาวิทยาลัยแม่ฟ้าหลวง (บทความ/Article)
(74) Acceptance of recruiting chatbots: an empirical study on the recruiters' perspective
Drebert, Judith ;สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(75) Employees satisfaction towards welfare benefits and turnover intention internet finacial companies a case study of company P
Dianxiang Wang ;มหาวิทยาลัยรังสิต (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(76) A case study of empowerment through Japanese women's participation in international development activities of Japan Overseas Cooperation Volunteers (JOVC) in Thailand
Kanjana Issrachaipisith ;มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(77) A case study of empowerment through Japanese women's participation in international development activities of Japan Overseas Cooperation Volunteers (JOVC) in Thailand
Kanjana Issrachaipisith ;มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(78) CID-CJA: co-occurrence information discovery in computer-related job advertisements
Naratchakorn Roeksiri;Komate Amphawan ;มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ (บทความ/Article)
(79) CID-CJA: co-occurrence information discovery in computer-related job advertisements
Naratchakorn Roeksiri;Komate Amphawan ;มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ (บทความ/Article)
(80) Understanding the dynamics of employer satisfaction in the enrollment of fresh engineering IT graduates in India
Correa, Frederick Sidney;Chand, Pawan Kumar;Mittal, Amit ;มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ (บทความ/Article)
(81) Youth unemployment and its impact on Nigeria's economic development
Alberto, Mary Rose Gapol;Jirawat Garuna;Gaurav Sengupta;Chaicharn Julseneechorn;Chattrarat Kumphati ;มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ (บทความ/Article)
(82) Factors affecting employer’s decision to hire migrant workers: perspectives of construction business entrepreneurs in Chiang Mai Province
Pimolnut Boonmapluk ;มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(83) Hiring discrimination against highly-competent candidates: an investigation of competence and warmth stereotypes, and cooperative/competitive mindsets
Vipavee Puttaravuttiporn ;จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(84) Determinants of labor force participation among older persons in Myanmar
Zaw Min Latt ;จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(85) Poverty and elderly labor supply in Thailand
Ruoshan Zhao ;จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(86) Social enterprise as a vehicle to promote employment opportunities for people with disabilities in the food and beverage industry : a comparative study of Singapore and Thailand
Theeta Hotrakitya ;มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(87) The influencing factors of employment satisfaction of Marketing Graduates of Shandong University of Engineering and Vocational Technology
Shi Jiamin ;มหาวิทยาลัยสยาม (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(88) The influencing factors of employment satisfaction of Marketing Graduates of Shandong University of Engineering and Vocational Technology
Shi Jiamin ;มหาวิทยาลัยสยาม (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(89) The career planning ability of higher vocational students in Jinhua Institute of Vocational and Technical Sciences
Yang Chenglong ;มหาวิทยาลัยสยาม (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(90) The career planning ability of higher vocational students in Jinhua Institute of Vocational and Technical Sciences
Yang Chenglong ;มหาวิทยาลัยสยาม (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(91) Essays on elderly workers in Thailand
Pacharaporn Arkornsakul ;มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(92) The influencing factors of employment satisfaction of higher vocational graduates under the school enterprise cooperation a case study of Weifang Engineering Vocational College
Liu Yitong ;มหาวิทยาลัยสยาม (วิทยานิพนธ์/Thesis)
2Employment (Economic theory) (4)
(1) EDUCATION: THE DETERMINANT OF EMPLOYMENT IN BHUTAN
Norbu Wangdi ;จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(2) The Impact of immigrants on labor market outcomes: a case study of Thailand
Sreypove Teap ;มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(3) Analyzing expectations of business administrators on key skills required for entry-level jobs in Thailand
Wei, Xiaoxia;Chung, Ji Hye Jaime ;มหาวิทยาลัยบูรพา (บทความ/Article)
(4) Delay of gratification and business performance in least developed countries : evidence from LAO PDR
Xayavongsa, Dalivone ;สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
3Employment agencies (1)
(1) การปรับปรุงสมรรถนะการดำเนินงานบริการ สำหรับบริษัทรับจ้างจัดหาแรงงาน
อาภา อารีย์สมบูรณ์ ;จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย (วิทยานิพนธ์/Thesis)
4Employment and welfare for the elderly (1)
(1) The direction of social security for elderly in Thailand
Chanon Pinsame;Wannalak Laotaweesub ;มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ (บทความ/Article)
5Employment creation (1)
(1) Harvesting gold from neighbors golden years : a case study of international retirement migration in Tagaytay City, Philippines
Daez, Emmelyn Michelle Ventura ;มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
6Employment factors (1)
(1) Teacher attrition and retention: revealing the voices of EFL teachers in a Thai context
Virasuda Sribayak ;มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
7Employment forecasting (2)
(1) Protection and resource allocation : a study on employment effect of differential incentives in Thailand
Paitoon Wiboonchutikul ;มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(2) Protection and resource allocation : a study on employment effect of differential incentives in Thailand
Paitoon Wiboonchutikul ;มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
8Employment form of dispatch system (1)
(1) Job Insecurity and Recruitment Form towards Dispatched Labours: A Case Study with Company A
Qiang Bian, ;มหาวิทยาลัยการจัดการและเทคโนโลยีอีสเทิร์น (บทความ/Article)
9Employment in foreign countries (14)
(1) Gender and identity in the bulang migration system : the movement of bulang labor from Yunnan province, people's republic of China to Thailand
Jie, Zhang ;มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(2) Thai migrant workers in East and Southeast Asia : the prospects of Thailand's migration policy in the light of the regional economic recession : final report
Supang Chantavanich ;จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย (งานวิจัย/Research report)
(3) Opinions of student experiences working during holiday about work and travel program in USA
Nattida Pucharoen ;มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(4) Factors affecting emigration decision of labour in Nang Rong district, Burirum province in 2000
Sorapong Wichakul ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(5) Socio-economic impacts of international returned housemaid migrants in Sri Lanka: A case study in Galgamuwa Divisional Secretariat Division, Kurunagala District, North Western Province
De Silva, Priyanthi ;มหาวิทยาลัยขอนแก่น (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(6) Socio-economic impacts of international returned housemaid migrants in Sri Lanka: A case study in Galgamuwa Divisional Secretariat Division, Kurunagala District, North Western Province
De Silva, Priyanthi ;มหาวิทยาลัยขอนแก่น (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(7) Socio-economic impacts of international returned housemaid migrants in Sri Lanka: A case study in Galgamuwa Divisional Secretariat Division, Kurunagala District, North Western Province
De Silva, Priyanthi ;มหาวิทยาลัยขอนแก่น (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(8) Socio-economic impacts of international returned housemaid migrants in Sri Lanka: A case study in Galgamuwa Divisional Secretariat Division, Kurunagala District, North Western Province
De Silva, Priyanthi ;มหาวิทยาลัยขอนแก่น (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(9) Protection policies for migrant workers in Thailand : a case study on the roles of Thai Labor Solidarity Committee
Tassanee Surawanna ;จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(10) Protecting labor rights of Burmese migrant workers : a case study of Yaung Chi Oo Workers Association in Mae Sot, Thailand
Zaw Aung ;จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(11) Thailand is Policy towards Irregular Migration: Situation Analysis of Burmese Migrant Workers under Thailand is Migration Policy
Khen Suan Khai ;มหาวิทยาลัยแม่ฟ้าหลวง (บทความ/Article)
(12) Thailand is Policy towards Irregular Migration: Situation Analysis of Burmese Migrant Workers under Thailand is Migration Policy
Khen Suan Khai ;มหาวิทยาลัยแม่ฟ้าหลวง (บทความ/Article)
(13) Chinese Expatriate is Willingness Regarding Thailand-Exploring the Effects of Perceived Organizational Support, Cultural Intelligence, Overseas Study Experience and Overseas Work Experience
I-WEN Chou;Jing Guo;Yan Xu ;มหาวิทยาลัยแม่ฟ้าหลวง (บทความ/Article)
(14) Factors affecting employer’s decision to hire migrant workers: perspectives of construction business entrepreneurs in Chiang Mai Province
Pimolnut Boonmapluk ;มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
10Employment Intention (1)
(1) Factors affecting employment intention and student satisfaction in accounting internship: a case of international private university
Victorina Villanueva-Vunnasiri;Lynn Lynn Shane;Theresa Thaneetananont;Issorasak Santivitoonvongs ;มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีสุรนารี (บทความ/Article)
11Employment Interviewing (4)
(1) Multimedia computer-assisted language learning for job interviews
Chalermchai Wongrak ;มหาวิทยาลัยขอนแก่น (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(2) A study of problems of new graduates in job interviews
Charasporn Supiriyapin ;มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(3) Defining the components of communication competence from the perspective of Thai employment interviewers
Voranij Vasuratna ;มหาวิทยาลัยกรุงเทพ (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(4) A study of English communication problems during job interviews
Srisuda Jaemjedrio ;มหาวิทยาลัยรามคำแหง (วิทยานิพนธ์/Thesis)
12Employment Need (1)
(1) A study on employer requirements and employment need of architectural graduates at Liuzhou City Vocational College, China
Dong, Xu;Mongkhon Narmluk;Tanatorn Tong Sumrith ;มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ (บทความ/Article)
13Employment policy (1)
(1) SUSTAINABLE CAREER DEVELOPMENT OF NURSING GRADUATES IN HIGHER VOCATIONAL COLLEGES: A CASE STUDY OF WEIFANG NURSING VOCATIONAL COLLEGE
HE PENG ;มหาวิทยาลัยเซาธ์อีสท์บางกอก (วิทยานิพนธ์/Thesis)
14Employment Retention (1)
(1) แรงจูงใจใฝ่สัมฤทธิ์ที่มีผลต่อการปฏิบัติงานและการคงอยู่ในองค์กรของพนักงานมหาวิทยาลัยสายสนับสนุน : กรณีศึกษา มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลธัญบุรี
นันทวดี อุ่นละมัย ;มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลธัญบุรี (วิทยานิพนธ์/Thesis)
15employment satisfaction (2)
(1) The influencing factors of employment satisfaction of Marketing Graduates of Shandong University of Engineering and Vocational Technology
Shi Jiamin ;มหาวิทยาลัยสยาม (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(2) The influencing factors of employment satisfaction of higher vocational graduates under the school enterprise cooperation a case study of Weifang Engineering Vocational College
Liu Yitong ;มหาวิทยาลัยสยาม (วิทยานิพนธ์/Thesis)
16Employment. (4)
(1) The study of influences on the army personnel's decision making in applying for the early retirement project
Chatchai Kanhakanchana. ;มหาวิทยาลัยชินวัตร (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(2) Gender shift in male-dominated field of study : a changed position of female students in education and labor market
Arinchaya Threekunprapa. ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
(3) Meeting employers expectation an analysis of Thai students' performance
Tongdee Cheevapruk. ;มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ (บทความ/Article)
(4) Occupational transition to occupational well-being of nurses' productive aging
Suvimon Sanveingchan. ;มหาวิทยาลัยมหิดล (วิทยานิพนธ์/Thesis)
ปีที่สร้างเอกสาร
หัวเรื่อง
ผู้สร้างสรรค์ผล งาน
    กำลังแสดงหน้าที่ 1/1
Copyright 2000 - 2025 ThaiLIS Digital Collection Working Group. All rights reserved.
ThaiLIS is Thailand Library Integrated System
สนับสนุนโดย สำนักงานบริหารเทคโนโลยีสารสนเทศเพื่อพัฒนาการศึกษา
กระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม
328 ถ.ศรีอยุธยา แขวง ทุ่งพญาไท เขต ราชเทวี กรุงเทพ 10400 โทร. โทร. 02-232-4000
กำลัง ออน์ไลน์
ภายในเครือข่าย ThaiLIS จำนวน 2
ภายนอกเครือข่าย ThaiLIS จำนวน 3,361
รวม 3,363 คน

More info..
นอก ThaiLIS = 47,127 ครั้ง
มหาวิทยาลัยสังกัดทบวงเดิม = 56 ครั้ง
มหาวิทยาลัยราชภัฏ = 4 ครั้ง
หน่วยงานอื่น = 1 ครั้ง
รวม 47,188 ครั้ง
Database server :
Version 2.5 Last update 1-06-2018
Power By SUSE PHP MySQL IndexData Mambo Bootstrap
มีปัญหาในการใช้งานติดต่อผ่านระบบ UniNetHelp


Server : 8.199.134
Client : Not ThaiLIS Member
From IP : 216.73.216.101