แจ้งเอกสารไม่ครบถ้วน, ไม่ตรงกับชื่อเรื่อง หรือมีข้อผิดพลาดเกี่ยวกับเอกสาร ติดต่อที่นี่ ==>
หากไม่มีอีเมลผู้รับให้กรอก thailis-noc@uni.net.th
หากไม่มีอีเมลผู้รับให้กรอก thailis-noc@uni.net.th
วณิชยา คินิมาน. อิทธิพลของวัฒนธรรมองค์กรและธรรมาภิบาลที่มีต่อความผูกพันต่อองค์กรของพนักงานมหาวิทยาลัยสายปฏิบัติการ สำนักงานมหาวิทยาลัยจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย. ปริญญาโท(บริหารธุรกิจ). มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลพระนคร. สำนักวิทยบริการและเทคโนโลยีสารสนเทศ. : มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลพระนคร, 2559.
อิทธิพลของวัฒนธรรมองค์กรและธรรมาภิบาลที่มีต่อความผูกพันต่อองค์กรของพนักงานมหาวิทยาลัยสายปฏิบัติการ สำนักงานมหาวิทยาลัยจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย
Influence of organizational culture and good governance on organizational commitment of operation employees working at a Chulalongkorn University office
Name: วณิชยา คินิมาน
Organization :
มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลพระนคร. คณะบริหารธุรกิจ
keyword:
การพัฒนาองค์การ
ThaSH:
คุณธรรมจริยธรรม
Classification :.DDC: 302.35
ThaSH:
วัฒนธรรมองค์กร
ThaSH:
การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลพระนคร. สำนักวิทยบริการและเทคโนโลยีสารสนเทศ
Address:
กรุงเทพมหานคร
Email:
arit@rmutp.ac.th
Name: ชัยเสฎฐ์ พรหมศรี
Role:
อาจารย์ที่ปรึกษา
Email :
chaiyaset.p@rmutp.ac.th
Created:
2559
Modified:
2561-08-21
Issued:
2561-08-21
วิทยานิพนธ์/Thesis
application/pdf
CallNumber:
302.35 ว158อ
tha
DegreeName: บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต
Level: ปริญญาโท
Descipline: บริหารธุรกิจ
Grantor: มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลพระนคร
©copyrights มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลพระนคร
RightsAccess:
ใช้เวลา
0.021406 วินาที
วณิชยา คินิมาน
| Title | Contributor | Type |
|---|---|---|
| อิทธิพลของวัฒนธรรมองค์กรและธรรมาภิบาลที่มีต่อความผูกพันต่อองค์กรของพนักงานมหาวิทยาลัยสายปฏิบัติการ สำนักงานมหาวิทยาลัยจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย
มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลพระนคร วณิชยา คินิมาน | ชัยเสฎฐ์ พรหมศรี | วิทยานิพนธ์/Thesis |
ชัยเสฎฐ์ พรหมศรี
| Title | Creator | Type and Date Create |
|---|---|---|
| ปัจจัยที่ส่งต่อการตัดสินใจเลือกเรียนกวดวิชาของนักเรียน ชั้นมัธยมปลาย ในอำเภอเมือง นนทบุรี จังหวัดนนทบุรี
มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลพระนคร ชัยเสฎฐ์ พรหมศรี | มรกต ยิ้มนิยม | วิทยานิพนธ์/Thesis |
| อิทธิพลภาวะผู้นำเชิงพฤติกรรมของหัวหน้างานที่ส่งผลต่อแรงจูงใจในการปฏิบัติงานของพนักงานระดับปฏิบัติการภาคพื้นและประสิทธิผลองค์กรสายการบินต้นทุนต่ำแห่งหนึ่ง
มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลพระนคร ชัยเสฎฐ์ พรหมศรี | ลฎาภา ธนจิรทีปต์ | วิทยานิพนธ์/Thesis |
| การตัดสินใจเลือกซื้อสิ้นค้าทางอินเตอร์เน็ตของคนวัยทำงาน
มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลพระนคร ชัยเสฎฐ์ พรหมศรี | ศรัญญา จำปาทอง | วิทยานิพนธ์/Thesis |
| อิทธิพลของวัฒนธรรมองค์กรและธรรมาภิบาลที่มีต่อความผูกพันต่อองค์กรของพนักงานมหาวิทยาลัยสายปฏิบัติการ สำนักงานมหาวิทยาลัยจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย
มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลพระนคร ชัยเสฎฐ์ พรหมศรี | วณิชยา คินิมาน | วิทยานิพนธ์/Thesis |
| ปัจจัยที่มีผลต่อระดับการมีส่วนร่วมพัฒนาองค์การของบุคลากรในองค์การมหาชน (กลุ่ม 2)
มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลพระนคร ชัยเสฎฐ์ พรหมศรี | วราภรณ์ มงคลสกุล | วิทยานิพนธ์/Thesis |