แจ้งเอกสารไม่ครบถ้วน, ไม่ตรงกับชื่อเรื่อง หรือมีข้อผิดพลาดเกี่ยวกับเอกสาร ติดต่อที่นี่ ==>
หากไม่มีอีเมลผู้รับให้กรอก thailis-noc@uni.net.th
หากไม่มีอีเมลผู้รับให้กรอก thailis-noc@uni.net.th
ธีระ ไชยสิทธิ์. ศึกษาสภาพการทำงานเป็นทีมที่มีประสิทธิภาพตามความคิดเห็นของผู้บริหารและครูในสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน จังหวัดระยอง. ปริญญาโท(การบริหารการศึกษา). มหาวิทยาลัยราชภัฏรำไพพรรณี. สำนักวิทยบริการและเทคโนโลยีสารสนเทศ. : มหาวิทยาลัยราชภัฏรำไพพรรณี, 2555.
ศึกษาสภาพการทำงานเป็นทีมที่มีประสิทธิภาพตามความคิดเห็นของผู้บริหารและครูในสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน จังหวัดระยอง
A Study of effective teamwork conditions acording to adiministrators and teachers, opinions of basic education schools in Rayong Province
Name: ธีระ ไชยสิทธิ์
ThaSH:
การทำงานเป็นทีม
-- วิจัย
Classification :.DDC: วพ 658.4022
Abstract:
การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์ เพื่อศึกษาและเปรียบเทียบสภาพการทำงานเป็นทีมที่มี
ประสิทธิภาพตามความคิดเห็นของผู้บริหารและครูในสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน จังหวัดระยอง
จำแนกตามตำแหน่ง และประเภทของสถานศึกษา กลุ่มตัวอย่าง คือ ผู้บริหาร และครูในสถานศึกษา
ขั้นพื้นฐาน จังหวัดระยอง ปีการศึกษา 2554 ได้มาจากการสุ่มแบบแบ่งชั้น (Stratified Random
Sampling) และเทียบตารางกำหนดขนาดกลุ่มตัวอย่างของเครจซี่ และมอร์แกน (Krejcie and Morgan.
1970 : 607-610) ได้กลุ่มตัวอย่าง ผู้บริหาร จำนวน 92 คน ครู จำนวน 322 คน รวมกลุ่มตัวอย่าง
ทั้งสิ้น 414 คน เครื่องมือที่ใช้ในการวิจัย คือ แบบสอบถามแบบมาตราส่วนประมาณค่า (Rating
Scale) แบ่งเป็น 5 ระดับ มีค่าอำนาจจำแนกรายข้ออยู่ระหว่าง .31 - .87 และค่าความเชื่อมั่นเท่ากับ .97
สถิติที่ใช้ ได้แก่ ค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ย ( X ) ส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน (S.D.) การทดสอบค่าที (t-test)
และการวิเคราะห์ความแปรปรวนทางเดียว (One-way ANOVA) และหากพบความแตกต่าง
มีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ .05 ทำการเปรียบเทียบความแตกต่างเป็นรายคู่ด้วยวิธีของเชฟเฟ่
(Scheffe)
ผลการวิจัยพบว่า 1) สภาพการทำงานเป็นทีมที่มีประสิทธิภาพตามความคิดเห็นของ
ผู้บริหารและครูในสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน จังหวัดระยอง โดยรวมและรายด้านอยู่ในระดับมาก
2) ผลการเปรียบเทียบสภาพการทำงานเป็นทีมที่มีประสิทธิภาพตามความคิดเห็นของผู้บริหารและครู
ในสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน จังหวัดระยอง โดยรวมและรายด้าน แตกต่างกันอย่างไม่มีนัยสำคัญทาง
สถิติ ยกเว้นด้านการยอมรับนับถือซึ่งกันและกัน มีความแตกต่างอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ .05
โดยผู้บริหารมีความคิดเห็นต่อสภาพการทำงานเป็นทีมที่มีประสิทธิภาพมากกว่าครู 3) ผลการ
เปรียบเทียบสภาพการทำงานเป็นทีมที่มีประสิทธิภาพตามความคิดเห็นของผู้บริหารและครูในสถานศึกษา
ขั้นพื้นฐาน จังหวัดระยอง จำแนกตามประเภทของสถานศึกษาโดยรวมและรายด้านแตกต่างกันอย่าง
ไม่มีนัยสำคัญทางสถิติ
Abstract:
The research aimed to study and compare effective teamwork conditions according to
administrators and teachers opinions of basic education schools in Rayong province classified
by positions and school types. The samples of the research consisted of 92 administrators and 322
teachers of basic education schools in Rayong province by stratified random sampling.The
research instrument was a 5 ratins scale questionnaire with reliability value at. 97. The statistics
used in this research were percentage, mean, standard deviation, t-test and One-way ANOVA.
The results of the research were as follows : 1) The effective teamwork conditions
according to administrators and teachers opinions of basic education schools in Rayong
province over all and in each aspect were in high level. 2) The effective teamwork conditions
between administrators and teachersopinions over all and in each aspect were not statistically
significant difference. Except in respectation each others aspect were statistically significant
different at.05. The administratorsopinions on effective teamwork conditions of basic education
schools were greater than teachers 3) The effective teamwork conditions according to
administrators and teachers opinions among school types over all an in each aspect were not
statistically significant difference.
มหาวิทยาลัยราชภัฏรำไพพรรณี. สำนักวิทยบริการและเทคโนโลยีสารสนเทศ
Address:
จันทบุรี
Email:
library@rbru.ac.th
Name: เฉลา ประเสริฐสังข์
Role:
ประธานที่ปรึกษาวิทยานิพนธ์
Name: อำนวย บุญศรี
Role:
กรรมการที่ปรึกษาวิทยานิพนธ์
Created:
2555
Modified:
2556-02-20
Issued:
2556-02-20
วิทยานิพนธ์/Thesis
application/pdf
tha
DegreeName: ครุศาสตรมหาบัณฑิต
Level: ปริญญาโท
Descipline: การบริหารการศึกษา
Grantor: มหาวิทยาลัยราชภัฏรำไพพรรณี
©copyrights มหาวิทยาลัยราชภัฏรำไพพรรณี
RightsAccess:
ใช้เวลา
0.059726 วินาที
ธีระ ไชยสิทธิ์
| Title | Contributor | Type |
|---|---|---|
| ศึกษาสภาพการทำงานเป็นทีมที่มีประสิทธิภาพตามความคิดเห็นของผู้บริหารและครูในสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน จังหวัดระยอง
มหาวิทยาลัยราชภัฏรำไพพรรณี ธีระ ไชยสิทธิ์ | เฉลา ประเสริฐสังข์ อำนวย บุญศรี | วิทยานิพนธ์/Thesis |
เฉลา ประเสริฐสังข์
อำนวย บุญศรี
| Title | Creator | Type and Date Create |
|---|---|---|
| การศึกษาพฤติกรรมการบริหารตามระบบบริหารกิจการบ้านเมืองและสังคมที่ดีของผู้บริหารสถานศึกษาในสังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาตราด
มหาวิทยาลัยราชภัฏรำไพพรรณี เกษิณี ผลประพฤติ;อำนวย บุญศรี | สมใจ สุภัคพงศ์ | วิทยานิพนธ์/Thesis |
| การศึกษาสภาพการบริหารแหล่งเรียนรู้ของสถานศึกษา สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาตราด
มหาวิทยาลัยราชภัฏรำไพพรรณี เกษิณี ผลประพฤติ;อำนวย บุญศรี | วรจักร ใจแกล้ว | วิทยานิพนธ์/Thesis |
| ปัจจัยที่ส่งผลต่อความพึงพอใจในการปฏิบัติงานของครูผู้รับผิดชอบระบบดูแลช่วยเหลือนักเรียนในสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาจันทบุรี
มหาวิทยาลัยราชภัฏรำไพพรรณี พรสวัสดิ์ ศิรศาตนันท์;อำนวย บุญศรี | อำนาจ ชยางคานนท์ | วิทยานิพนธ์/Thesis |
| ศึกษาสภาพการทำงานเป็นทีมที่มีประสิทธิภาพตามความคิดเห็นของผู้บริหารและครูในสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน จังหวัดระยอง
มหาวิทยาลัยราชภัฏรำไพพรรณี เฉลา ประเสริฐสังข์;อำนวย บุญศรี | ธีระ ไชยสิทธิ์ | วิทยานิพนธ์/Thesis |