วราภรณ์ รุ่งเรืองกลกิจ. รูปแบบการพัฒนาแรงจูงใจในการปฏิบัติงานของคณาจารย์ มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช. ปริญญาโท(การบริหารการศึกษา). มหาวิทยาลัยนเรศวร สำนักหอสมุด. : มหาวิทยาลัยนเรศวร, 2550.
| Title | Contributor | Type | 
|---|---|---|
|  รูปแบบการพัฒนาแรงจูงใจในการปฏิบัติงานของคณาจารย์ มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช
  มหาวิทยาลัยนเรศวร วราภรณ์ รุ่งเรืองกลกิจ  | ฉันทนา จันทร์บรรจง | วิทยานิพนธ์/Thesis | 
|  ผู้นำในปัจจุบัน 
  มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช วราภรณ์ รุ่งเรืองกลกิจ  | บทความ/Article | |
|  ความเป็นธรรมในโอกาสทางการศึกษามีจริงหรือ 
  มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช วราภรณ์ รุ่งเรืองกลกิจ  | บทความ/Article | |
|  การจัดทำเกณฑ์กลางและการประเมินศักยภาพตำบลต้นแบบ การพัฒนาสังคมและสวัสดิการสังคม
  มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช วราภรณ์ รุ่งเรืองกลกิจ  | บทความ/Article | |
|  การประยุกต์แนวคิดการจัดการธุรกิจแบบคลัสเตอร์ กรณีศึกษา: กลุ่มอุตสาหกรรมหัตถอุตสาหกรรม สภาอุตสาหกรรมแห่งประเทศไทย
  มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช กิ่งพร ทองใบ;ราณี อิสิชัยกุล;วราภรณ์ รุ่งเรืองกลกิจ;ชนินทร์ ชุณหพันธรักษ์;รชพร จันทร์สว่าง  | บทความ/Article | |
|  ประสิทธิภาพการดำเนินการจัดซื้อจัดจ้างด้วยระบบอิเล็กทรอนิกส์ของกรมพัฒนาธุรกิจการค้า
  มหาวิทยาลัยราชภัฏกำแพงเพชร สมหวัง ชนะภัย;วราภรณ์ รุ่งเรืองกลกิจ;พนมพัทธ์ สมิตานนท์  | บทความ/Article |